Ça grogne dans le rang des travailleurs de la société de radiodiffusion et Télévision du Bénin (srtb), ex-ortb. Ces derniers sont mécontents et lèvent de la voix au sujet de leurs conditions de travail qu’ils jugent pernicieuses.
Les travailleurs de la SRTB, regroupés au sein du Syndicat des Travailleurs de l’Audiovisuel du Bénin (Syntrab), critiquent les réformes mises en place sans consultation préalable et la dégradation de leurs conditions de travail. Lors d’une conférence de presse, Armel Dossou Kago, secrétaire général du Syntrab, a alerté sur les nombreuses difficultés auxquelles le personnel de la SRTB est confronté. Il a mentionné, entre autres, le non-renouvellement des contrats d’assurance, le manque de personnel dû au non-renouvellement des contrats malgré des avis favorables, ainsi que le déficit budgétaire pour la production et les fournitures de bureau. Le SG Syntrab dénonce également l’exclusion du personnel et de ses représentants dans la mise en œuvre des réformes, et la centralisation autoritaire de la gouvernance de la SRTB par les autorités de tutelle.
Ces manquements créent un climat de « psychose et de mal-être » parmi les travailleurs, compromettant ainsi la collaboration nécessaire pour atteindre les objectifs ambitieux fixés pour l’audiovisuel public. Le manque de budget pour la production et les fournitures de bureau, ainsi que la pénurie de matériel, aggravent encore la situation.
Au regard de cette situation, le syndicat appelle à une participation active du personnel dans la mise en œuvre des réformes et demande à ce que leurs revendications soient prises en compte. Le conseil syndical exhorte les travailleurs de la SRTB à maintenir leur professionnalisme, leur innovation et leur esprit d’équipe malgré les conditions difficiles. Il les invite également à rester mobilisés pour faire avancer leurs revendications.
La situation reste tendue, la mobilisation des travailleurs de la SRTB et leur appel à de meilleures conditions de travail soulignent la nécessité d’une réponse rapide et efficace des autorités pour garantir un environnement de travail propice à la performance et à l’épanouissement des agents de l’audiovisuel public.
A.O
